La flexibilidad horaria y las políticas de conciliación familiar, son elementos cada vez más valorados en lo que llamamos “salario emocional”, algo que te hace destacar de tu competencia y que te brinda la posibilidad de atraer y retener el talento en tu organización.
Son múltiples las ventajas y beneficios de implantar una política de teletrabajo para la empresa, para el trabajador y para la sociedad en general:
Tweem permite a las empresas cubrir las necesidades más importantes para implantar teletrabajo en las organizaciones, sin importar el sector al que pertenezcan, ni si su personal es más o menos hábil con herramientas tecnológicas.
Con tweem tu organización tendrá la llave para lograr implantar el teletrabajo de forma fácil, rápida y desde 0€ para empresas de menos de 15 empleados.
Descubre todo lo que necesitas saber sobre el teletrabajo y cómo implantarlo con éxito en tu empresa.
Con el sistema de Check-in de tweem cumples con la Ley del control horario de manera sencilla y sin necesidad de invertir en nuevos dispositivos. A través de la app o del PC podrás llevar el control de la jornada laboral de toda tu plantilla.
Como responsable de Recursos Humanos sabrás en todo momento si tu equipo está trabajando o en su tiempo de descanso para poder comunicarte con ellos; teniendo la visibilidad en tiempo real de tu equipo aunque no compartais la misma ubicación.
Con Tweem, dispondrás de una herramienta muy útil para comunicarte con tu equipo. Todo en una misma app. Comunícate con tus empleados de forma inteligente, segmentada e instantánea a través del smartphone o la web, estén dónde estén.
Haz que toda la información relevante llegue al mismo tiempo a todo tu equipo. Difunde la filosofía de empresa. Ayuda a aumentar la vinculación emocional del trabajador con la compañía.
Recibe las solicitudes que tus empleados envían con su teléfono móvil desde cualquier lugar en el que se encuentren mediante a la app o la web de tweem.
Gestiona los documentos de recursos humanos de la empresa de forma centralizada además de poder enviar documentos a firmar por los empleados. Por ejemplo solicitar la firma con validez legal de nóminas, certificados, autorizaciones, etc…
La flexibilidad de la jornada, la conciliación familiar, el compromiso social y ecológico son valorados por las empresas y por los trabajadores. Con tweem ayudamos a las empresas a tener todas las opciones disponibles para su plantilla, tanto si realizan el trabajo desde una oficina, una fábrica o en su propia casa.